PORTFOLIO TEMPLATE

El objetivo principal del Portfolio es recopilar las pruebas de su experiencia pedagógica para proporcionarlas como documento de apoyo junto con el formulario de solicitud.

No es necesario traducir los documentos incluidos en el portfolio si están disponibles en las siguientes lenguas: inglés, español, francés, portugués, ruso

Todos los documentos deberán subirse en un solo archivo PDF. 

Es necesario incluir en el Portfolio copias escaneadas de los siguientes documentos formales para acreditar su formación y su posición profesional actual:

     Título(s) de educación superior

     Diploma de doctorado / PhD

     Prueba de empleo (documento que confirme su empleo, incluido el puesto actual en la organización indicada)

 

Por favor, facilite pruebas que demuestren sus competencias en los siguientes ámbitos:

1 - Innovaciones en la pedagogía de la ingeniería. 

Habilidad de elegir estrategias y métodos de enseñanza óptimos empleando medios tradicionales e innovadores, teniendo en cuenta las vías de desarrollo de la tecnoesfera, las tendencias y los retos en la enseñanza de la ingeniería 

2 - Gestión de tiempo 

Habilidad de gestionar el tiempo de manera eficiente y priorizar las actividades profesionales 

3 – Interacción eficaz 

Habilidad de interactuar eficazmente con el público y aumentar el interés de los estudiantes por la disciplina, utilizando herramientas psicológicas y tecnologías multimedia 

4 - Mejora de la interactividad del aprendizaje 

Habilidad de desarrollar, adaptar y aplicar métodos y tecnologías de enseñanza y aprendizaje interactivos y modernos (entre otras cosas, destinados a aumentar la motivación de los estudiantes) 

5 - Análisis de sistemas en la educación 

Habilidad de aplicar un enfoque sistémico a la resolución de problemas de la enseñanza de la ingeniería 

6 - Psicología y comunicación pedagógica 

Habilidad de aplicar las tecnologías psicológicas y pedagógicas a las actividades profesionales de un profesor 

7 - Interacción con las partes interesadas 

Habilidad de trabajar eficazmente con los resultados de la investigación científica para garantizar su publicación, para cooperar con el mercado laboral y otras partes interesadas 

8 - Desarrollo sostenible 

Habilidad de aplicar los principios del desarrollo sostenible en el contexto global 

9 - Educación digital 

Habilidad de diseñar, organizar y acompañar el proceso educativo en el entorno X-learning 

10 - Aprendizaje basado en problemas, proyectos y orientado a la práctica 

Habilidad de formar la experiencia de los estudiantes en el trabajo individual y en equipo en la resolución de problemas reales de ingeniería y en el desarrollo de nuevas soluciones de ingeniería 

11 - Evaluación de los resultados del aprendizaje 

Habilidad de diseñar formas y métodos de seguimiento continuo, feedback y evaluación final de la calidad de la educación

12 - Diseño de cursos 

Habilidad de desarrollar materiales didácticos que fomenten la formación de competencias de los estudiantes 

13 - Proceso de innovación en ingeniería 

Habilidad de liderar en las actividades de investigación, innovación y diseño (trabajo) de los estudiantes y equipos de estudiantes y fomentar que los estudiantes generen ideas innovadoras, de orientar sus etapas de desarrollo e implementación. 

14 – Aprendizaje continuo 

Habilidad de búsqueda "continua, voluntaria y auto-motivada" del conocimiento, ya sea por razones personales o profesionales, potenciando también la inclusión social, la ciudadanía activa y el desarrollo personal.

 

Ejemplos de pruebas que podrían aportarse:

  •     Certificados de cursos de formación y programas de desarrollo profesional que haya superado con éxito en los últimos 5 años (si son demasiados, suba los 10 más relevantes)
  •     Certificados que confirmen su participación en los eventos relevantes en los últimos 5 años (si son demasiados suba los 10 más relevantes)
  •     Certificados u otro tipo de documentos que confirmen su pertenencia a asociaciones profesionales, redes, sociedades
  •     Pruebas de premios relevantes, becas, títulos honoríficos, etc.